第一章 总则

第一条：河南财政金融学院关心下一代工作委员会(以下简称关工委)是在校党委领导下、由现职党政领导牵头，以离退休老干部为主体、有现任各有关部门领导参加的群众性工作机构，是教育下一代工作的重要参谋和助手。

第二条学校关工委工作的指导思想：坚持马克思列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想、科学发展观，全面贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和习近平总书记对关心下一代工作的重要指示，全面贯彻党的教育方针，落实立德树人根本任务，坚持服务青年的正确方向，着力加强青年思想道德建设，引导青年树立和践行社会主义核心价值观，支持和帮助青年成长成才，团结教育青年听党话、跟党走，努力把青年培养成为德智体美劳全面发展的社会主义建设者和接班人。

第三条：关工委的基本工作方针是：“围绕中心、配合补充、因地制宜、量力而为、立足基层、注重实效”。离退休老同志从事关心下一代工作，应坚持“本人自愿、用其所长、就地就近、因人制宜”的原则。关工委要坚持自愿参与、发挥优势、量力而行的原则。

第二章 工作任务

第四条学校关工委的主要任务是团结、组织离退休老同志，全面贯彻党的教育方针，以德育为主线，着力对青年学生、青年教职工进行思想政治和道德品质教育，全面关心青年学生健康成长，对青年教职工进行“传帮带”，为培养德智体美劳全面发展的社会主义事业建设者和接班人服务。

第五条学校关工委要围绕立德树人的根本任务，引导青年学生、青年教职工树立和践行社会主义核心价值观，配合主渠道，以主题教育等多种形式，深入开展理想信念教育，四史教育，组织离退休老党员讲党课。

第六条学校关工委要充分发挥“五老”政治优势、专业优势、经验优势，组织“五老”参与党建指导、心理咨询、就业指导、帮困助学等工作，助推青年学生成长成才。

第七条学校关工委组织“五老”参与教学管理部门组织的教学督导、教学评价和教改咨询活动，充分发挥老教授对青年教师的“传帮带”作用，助推“教书育人”深入人心。

第八条完成上级关工委及学校交给的其他任务。

第三章 组织设置

第九条：关工委设主任、副主任3-4人、委员若干人，委员会人员组成由离退休工作处和有关部门通过民主协商，由校党委任命。

第十条：关工委每届任期三年，每半年召开一次会议，委员会闭会期间，主任会议行使委员会职责，主任会议每季度召开一次研究关工委工作，处理重要事宜。

第十一条：关工委下设秘书处，负责承办日常工作，办事机构设在离退休工作处。

第四章 队伍建设

第十二条 高度重视学校关工委队伍建设。根据新时代“五老”队伍的新特点和新变化，采取组织发动、典型带动、奖励促动等措施，鼓励动员更多有热情、有能力、身体健康的“五老”参加关心下一代工作，即时吸纳新退休的老同志，不断扩大参与层。努力建设一支素质好、乐于奉献的以“五老”为主体的关工委队伍。

第十三条加强学校关工委领导班子建设。学校关工委要动员、选配组织能力强、理论水平高、有热情和威望、身体健康的低龄老同志充实领导班子，不断增强领导力量。要根据工作需要或在职领导的人事变动、老同志年龄及身体状况等，及时调整领导班子，做到结构合理、进出有序。

第十四条加强学校关工委自身建设。按照建设学习型、服务型、创新型关工委的要求，认真组织关工委领导班子成员和老同志学习党的创新理论和时事政策，学习现代科技知识和关工委业务知识，调查研究青年学生、青年教职工关心的热点问题，不断提高政治站位、思想认识，适应形势发展做好工作，增强关心下一代工作的号召力、影响力和感染力。每年至少要举办一期关工委负责人和骨干培训班，要认真组织学习培训、专题报告、参观考察、理论研讨、总结交流等活动，提高队伍的综合素质和工作水平。

第五章 制度建设

第十五条学校关工委要建立健全相关的规章制度，提高关工委的科学化、制度化、规范化水平，要总结发扬关工委工作多年好的经验、好的做法、好的机制，保证关工委工作健康、持续发展。

第十六条建立学习制度。学校关工委成员以个人自学为主，定期组织集体学习。

第十七条建立会议制度。学校关工委定期召开工作会议，讨论制定工作计划、总结工作、研究处理相关问题。每年不少于两次。

第十八条建立工作汇报制度。学校关工委每年年初应有工作计划，学校关工委主任、副主任、秘书长要及时沟通信息，讨论和确定相关工作，年底进行工作总结，并报学校党委和上级关工委备案。学校关工委各项活动要及时宣传报道，重要活动在校园网上进行宣传。

第十九条建立档案制度。学校关工委应建立工作档案，依照有关制度加以保管，档案内容包括收发文件、工作计划、工作总结、会议记录（纪要）、特色活动材料、表彰奖励材料、证书等。

第二十条建立表彰制度。学校关工委在工作总结的基础上，评选工作业绩突出的先进集体和先进个人，报学校党委给予表彰。根据上级关工委的布置和要求，推荐本校的先进集体、先进个人，参加省关工委评选。

第六章条件保障

第二十一条：完善关工委长效机制必须建立健全关工委工作的条件保障。校关工委的机构设置、人员配备和办公活动用房等方面由学校予以安排。校关工委工作经费纳入学校年度预算，单独列支。学院（部）二级关工委活动经费由各学院（部）安排，校关工委按工作项目立项给与一定的经费支持。

第七章 附则

第二十二条学院关工委分会参照本规程结合本院实际制定相应的工作制度。

第二十三条本规程自印发之日起施行，由学校关工委负责解释。

2023年11月